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明溪縣人力資源和社會保障局關于申報2020年事業單位公開招聘工作人員和中小學幼兒園新任教師招聘計劃的通知

發布時間:2020-01-30 15:09信息來源:明溪縣人社局點擊數: 字號:【

各鄉(鎮),縣直機關事業單位:

   根據《三明市人力資源和社會保障局關于申報2020年各縣(市、區)事業單位公開招聘工作人員和中小學幼兒園新任教師招聘計劃的通知》(明人社〔2019〕279號)文件精神,現就申報2020年招聘計劃及崗位信息等有關事項通知如下:

一、申報原則

   申報事業單位招聘計劃及招聘崗位信息,是做好我縣事業單位招聘工作人員和中小學幼兒園新任教師,以及引進緊缺急需人才和畢業生就業政策制定與服務工作的重要依據,也是用人單位辦理招聘工作人員和畢業生接收手續的必要條件之一。各單位要根據人才隊伍發展規劃,結合本單位補充工作人員的需要,在核定的人員編制限額內,依據空缺崗位的條件要求,認真做好公開招聘工作人員計劃和招聘崗位信息填報工作。

二、設置招聘條件的要求

   事業單位公開招聘條件的設置,關系到“公開、平等、競爭、擇優”原則的貫徹落實,為社會普遍關注。各主管部門及其招聘單位要充分認識這項工作的重要性和嚴肅性,合理設置招聘條件,防止出現“量身定做、因人設崗”等問題。招聘單位申報招聘崗位條件設置應經主管部門研究同意并蓋章,表中所列項目均需認真填寫,做到完整、準確,有關聯系人、審核員及其電話不得空缺、漏填。對應《2020年三明市明溪縣事業單位公開招聘工作人員崗位信息表》中的相關項目內容,具體要求如下:

   (一)主管部門。主管部門名稱要根據部門公章上的名稱填寫,不得隨意使用簡稱。

   (二)招聘單位。招聘單位名稱要根據單位公章上的單位名稱填寫,不得隨意使用簡稱。

   (三)經費方式。請對應“財政核撥、財政核補、經費自給”分別填寫。

   (四)招聘崗位。請對應“專技人員、管理人員、工勤人員”分別填寫。

   (五)招聘人數。每個招聘崗位的人數設置最多不超過6名,請對應“1、2、3、4、5、6”分別填寫。

   (六)筆試面試(含技能測試)成績折算比例。不必填寫。

  (七)最高年齡。年齡設置應逢5或逢10,最高年齡一般設為30或35或40周歲。碩士及以上學位的研究生或具有中級以上專業技術職務人員的崗位可適當放寬年齡限制,其中招聘碩士及以上學位研究生或中級、副高職稱專業技術職務的最高年齡可放寬到45周歲,招聘正高職稱專業技術職務的最高年齡可放寬到50周歲。

  (八)專業。招聘崗位的專業條件原則上按專業大類設置,具體可參考《福建省機關事業單位招考專業指導目錄(2019年)》,準確規范地設置相對應的專業。個別特殊崗位確需設置具體專業的,須經三明市人力資源和社會保障局同意,可設置3個及以上相關專業或單一專業,但相近相似專業要一并列入。同時在設置中專(含中職、高中、技校)、大專、本科、研究生不同學歷層次時,應充分考慮不同學歷層次不同的專業名稱,從而準確規范地設置相對應的專業。

  (九)學歷及類別。在明確學歷類別的前提下,對應在“全日制普通教育學歷”或“不限”欄填“中專及以上、大專及以上、本科及以上、研究生”。

  (十)學位。請對應“不限、學士及以上、碩士及以上”分別填寫。學歷條件為“中專及以上、大專及以上”的,學位一律設為“不限”;學歷條件為“本科及以上”的,對應的學位為“學士及以上”;學歷條件為“研究生”的,對應的學位為“碩士及以上”。

  (十一)政治面貌。政治面貌一般不作限制,但招聘黨務工作者、檔案員或機要人員崗位可設置中共黨員。

 (十二)性別。請對應“不限、男、女”分別填寫。根據人社部、教育部等九部門《關于進一步規范招聘行為促進婦女就業的通知》(人社部發〔2019〕17號)精神,在擬定招聘計劃過程中,除同一法人單位相同條件的招聘2人以上的崗位可按1:1分設男、女性別條件,或個別對性別有特殊要求的崗位可設置男性或女性(需報送性別設置有關依據)外,其他崗位不得限定性別(國家規定的女職工禁忌勞動范圍等情況除外)或性別優先。

  (十三)招聘對象。招聘對象一般設置為三大類,即應屆畢業生或有工作經歷的人員或不限;緊缺急需專業的招聘對象設置為應往屆畢業生(我縣機關事業單位在編人員除外)。

  (十四)其他條件。其他條件的設置應符合國家和我省的法律法規及我市有關政策規定,適合崗位要求和實際需要,不得設置性別、民族等任何歧視性條件或與履行崗位職責無關的限制性條件。如崗位確需相關資格、資質要求的,應提供省級以上相關部門文件或規定等依據方可設置,同時應準確規范表述。

  (十五)招聘單位審核人姓名、聯系電話。請填寫招聘單位有關審核人的姓名及聯系電話。

  (十六)備注。崗位設置的性別、招聘對象等條件有特殊要求的,需在“備注”欄中注明理由。

我縣作為省級扶貧開發工作重點縣,事業單位招聘工作人員可適當放寬學歷、年齡、專業等條件,可拿出一定數量崗位面向本縣、本市或者周邊縣(市)戶籍人員(或生源)招聘。

  我縣事業單位公開招聘工作人員時,對符合我縣確定的年度緊缺急需專業的畢業生,或符合福建省2019-2020年度緊缺急需人才引進指導目錄規定條件的人才,或中級技術職稱以上的人才,或碩士及以上學位的研究生,或特殊人才,可簡化招聘程序,采取直接面試考核的方式招聘。

各單位可根據需要,設置面向我縣參加服務基層項目服務期滿考核合格高校畢業生招聘的崗位,并在備注欄中注明“專門崗位”,其資格條件應盡量放寬,學歷原則上設為大專及以上,不設專業條件限制。

各單位可根據我縣實際,設置專門崗位,面向退役士兵招聘,并拿出一定數量崗位,專項招聘從福建省應征入伍的普通全日制大學生退役士兵。

三、報送計劃有關要求

(一)申報材料

   需申報招聘計劃的單位要認真填報所屬事業單位公開招聘工作人員和中小學幼兒園新任教師招聘計劃表和崗位信息表(詳見附件)一份(含紙質和電子版),加蓋單位公章,并于2019年12月5日前,報送縣人社局(電子版發送至郵箱:mxxklg@163.com)。其中:各單位招聘計劃和教育系統所屬中小學幼兒園緊缺急需專業招聘計劃列入附件1、2申報。教育系統參加由省教育廳統一組織的全省中小學幼兒園新任教師公開招聘筆試的招聘計劃列入附件3、4申報。

(二)其它事項

   此需求計劃將作為2020年事業單位招聘工作人員審批的依據。招聘單位要將招聘計劃表送縣委編辦核對編制并加蓋公章后,再報送縣人社局。逾期未申報的,視為2020年不申報招聘計劃。

     縣人社局聯系電話:8759901

 

附件:1.2020年三明市明溪縣事業單位公開招聘工作人員計劃表

      2.2020年三明市明溪縣事業單位公開招聘工作人員崗位信息表

      3.2020年三明市明溪縣中小學幼兒園新任教師招聘計劃表

      4.2020年三明市明溪縣中小學幼兒園新任教師招聘崗位信息表

 

 

明溪縣人力資源和社會保障局

2019年12月6日

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